Selon la Société financière internationale, l'investissement privé, les infrastructures et l'inclusion des femmes sont essentiels pour libérer le potentiel économique de la Tunisie.
La création d'emplois de qualité en Tunisie repose principalement sur le renforcement de l'investissement privé, l'optimisation des infrastructures et un climat des affaires plus attractif. D'après un entretien accordé par Ary Naïm, directeur de division pour l'Afrique du Nord et la Corne de l'Afrique au sein de la Société financière internationale, la mobilisation des capitaux privés est cruciale pour répondre aux attentes de la jeunesse et stimuler la croissance économique du pays.
Pour relever ce défi, les institutions internationales préconisent de miser sur le développement des infrastructures numériques et physiques, ainsi que sur l'essor des partenariats public-privé. Ces derniers constituent un outil stratégique pour attirer les investissements étrangers et partager l'innovation dans des domaines porteurs tels que l'énergie et les transports. La Tunisie ambition ainsi de consacrer une part significative de son plan de développement quinquennal à ce type de projets collaboratifs.
Le pays dispose par ailleurs d'un atout compétitif majeur grâce à la qualité de son capital humain et à la qualification de sa main-d'œuvre. Toutefois, favoriser l'inclusion économique, notamment en augmentant la participation des femmes sur le marché du travail, demeure un levier indispensable pour garantir une croissance équitable et durable pour l'ensemble de l'économie tunisienne.